Врачам в Новосибирске готовы платить до 300 тысяч рублей

В больницах и поликлиниках Новосибирской области периодически наблюдается нехватка врачей по ряду востребованных направлений. Власти региона применяют комплекс мер для привлечения медицинских кадров, включая крупные денежные выплаты и поддержку жильём.

Как пояснили в региональном министерстве здравоохранения, потребность в новых сотрудниках возникает из-за естественного движения персонала: увольнения, выход на пенсию, временная нетрудоспособность, а также переезд врачей в другие субъекты РФ. Кроме того, ежегодно систему пополняют выпускники медицинских вузов.

Наиболее востребованы терапевты, кардиологи, неврологи, онкологи, травматологи и ортопеды.

Для привлечения врачей в сельскую местность действуют федеральные программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», по которым медики получают единовременные компенсации. Также власти ежегодно проводят целевой набор студентов для последующей работы в государственных учреждениях области.

В рамках региональной программы врачи, трудоустроившиеся и обязавшиеся отработать не менее трёх лет, могут получить единовременную выплату до 300 тысяч рублей. Для среднего медперсонала сумма составляет 150 тысяч.

Медицинским работникам также компенсируют до 50 поездок в месяц на общественном транспорте, если они живут за пределами района работы. Тем, кто арендует жильё и не имеет собственной недвижимости в регионе, ежемесячно возмещают до 8 тысяч рублей. Кроме того, предоставляется служебное жильё.